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澳洲移民政策迎来30年来最大改革，5大移民主体受影响！
近日，澳大利亚政府发布了澳大利亚移民制度审查报告，建议对180万拥有工作权利的临时移民进行重大改革。
拟议的改革将影响到澳大利亚的五类移民。 改革的影响总结如下：
01
技术移民
审查建议，并且政府已同意对此类移民实行三种不同级别的监管：
- 对非常熟练和高薪的工人采取“轻触”的方式
- 适度监管工资高于临时技术移民收入门槛的中产阶级工人
- 严格规范护理行业等技能紧缺领域的低收入群体
政府同意有必要“重新调整评估方式，以选择具有高人力资本并将做出最大长期经济贡献的移民”。
审查建议取消劳动力市场测试。
政府将临时技术移民的收入门槛澳洲移民，即技术工人的最低工资提高到7万美元，并就最高工资门槛咨询了企业和工会。
政府还在考虑全面改革商业创新和投资计划以及全球人才签证——但审查不建议废除它们。
除了提高临时签证的最低工资门槛，企业将能够在不参考具体技能短缺的情况下快速雇佣“高收入”工人，而国际学生签证将从外国工作签证转为技术毕业生签证，使澳大利亚成为对全球人才更具吸引力的潜在工作场所。
内政部长克莱尔奥尼尔表示，10 年前临时技能短缺签证的最低工资门槛为 53,900 美元，这意味着现在低于澳大利亚 90% 的全职工人的收入。
“这意味着在过去十年中，每年都有越来越多的持技术签证进入澳大利亚的工人从事低薪工作澳洲移民，”她在堪培拉的新闻俱乐部表示。
奥尼尔女士说，澳大利亚技术项目已经“演变成外国工人项目”。
“我们的移民成功案例植根于永久性和公民身份，让人们有机会在自己的社区立足、教育子女并获得澳大利亚公民身份，”她说。
根据澳大利亚现行的移民政策，临时技能短缺 (TSS) 短期签证持有人将在今年年底前获得永久居留权。
据联邦政府称，雇主将能够在“高薪群体”中快速雇用临时工，而无需参考技能短缺清单。
在移民审查发现当前清单“过时”后，该清单将针对较低级别的临时技术移民进行全面修订。
这个群体将受到更严密的监控，因为低技能的移民工人更有可能受到剥削。
对于申请工资超过$70,000美元的“中产阶级”技术移民群体，联邦政府将取消雇主在赞助签证前4周为当地候选人做广告的要求。
政府将于今年晚些时候发布最终移民政策，其中将包括停止增加新的签证类别并精简现有签证类别。
02
被剥削的工人
审查人员表示，他们“非常担心现行制度加剧了临时移民工人面临的剥削风险”。
特别是，雇主赞助“创造了剥削的机会……因为它扼杀了员工举报违规行为的能力和意愿。”
该审查建议允许临时农民工转换工作，并给他们最多六个月的时间在同一行业或同一类型的工作中寻找另一份工作。
临时签证持有人的雇主必须进行登记，因此“在工作场所有严重违规行为的雇主将被注销，并且没有资格雇用签证持有人”。
03
打工度假者
审查建议恢复打工度假计划，保留其“文化交流”的初衷，不再将“移民成果与工作表现挂钩”。
目前，打工度假者可以来澳逗留12个月，如果他们从事三个月的特定工作，比如在特定地区或从事农业，签证可以延长至第二年。
审查称政府应考虑将打工度假者的签证限制为一年。
然而，该措施将受到国际协议的限制，例如澳大利亚与英国的自由贸易协定，该协定允许英国公民申请最多连续三个工作假期签证，而无需特定工作。
04
国际学生
审查发现，澳大利亚“没有足够重视吸引高潜力国际学生”。
审查建议将“真正的临时进入者”标准改为“真正的学生”测试，以防止人们为了获得工作权利而报读低价值课程。
实施这项措施将提高移民系统的完整性。 审查建议申请人的英语语言能力与技术签证一致。
该审查建议学生“在完成学业后”获得临时研究生签证，这将持续足够长的时间，以便政府确定“将成功获得永久技术签证的高价值潜在毕业生”。
对于其他人，政府应该“尽量减少以前的学生可以暂时留在澳大利亚的时间”。
05
父母和家人团聚
审查发现家庭团聚是“一个强大而稳定的社区的重要组成部分”，但等待时间意味着父母可能需要长达 40 年的时间才能在澳大利亚与孩子永久团聚。
该审查建议引入父母签证抽签，以防止进一步的签证积压，并“为父母提供更便宜、更有吸引力的临时签证产品，从长远来看可能会取代永久父母签证计划”。
虽然政府承认“有必要改革家庭签证计划”，但审查大纲表示，这将与将于 2023 年底颁布的最终移民政策“并行”，优先考虑改善技术移民的改革.
