本文旨在分析公务员子女出国留学的优缺点，从政策、社会责任、经济负担等多角度探讨该问题，得出公务员子女出国留学的可行性。

1. 公务员子女出国留学的政策支持

　　公务员子女出国留学的政策支持是政府允许公务员子女出国留学的依据，由于公务员属于服务人员，因此其子女出国留学被视为重要的人才培养投资，因此，政府给予了较多的政策支持，例如减免一定的税收和政府补贴等，以鼓励公务员子女出国留学。

2. 社会责任

　　公务员子女出国留学，不仅能够帮助他们在国外深造，获取更高的学历，而且还能够为社会做出贡献，因为他们在国外深造所获取的知识和技能，可以在他们回国后，为服务，带来更多的经济和社会发展。

3. 经济负担

　　出国留学本身就是一种经济负担，公务员子女出国留学的经济负担也相对较大，主要体现在学费和生活费方面，因此，在经济负担方面，政府需要给予充分的支持，以帮助公务员子女减轻经济负担。

结论：公务员子女出国留学是一种可行的政策，可以不仅为公务员子女提供更多的发展机会，而且也能够为带来更多的经济和社会发展。但是，在实施过程中，需要政府给予足够的政策支持，以缓解经济负担，才能让公务员子女的出国留学更加顺利实现。

本文通过从政策、社会责任以及经济负担等多角度，对公务员子女出国留学的可行性进行了探讨，得出结论：公务员子女出国留学是一种可行的政策，可以不仅为公务员子女提供更多的发展机会，而且也能够为带来更多的经济和社会发展，但是政府需要给予足够的支持，以降低其经济负担，以保证公务员子女出国留学的顺利实施。