在国外求职就业，需要有计划、细心、坚持不懈，以及适时的变通的能力。首先，在求职之前，个人要深入了解自己的目标的就业市场情况，包括现有的就业机会，就业政策，就业市场状况等，以便更好地制定合理的求职计划。其次，从合适的渠道寻找就业信息，可以从报纸、网络、宣传册、招聘会等多种渠道了解的就业信息。

此外，还应当注意提高自己的能力，比如参加培训，提升专业技能，学习外语，或者向招聘企业提供有价值的信息等，以增加自己的竞争力。另外，在求职过程中，应当对自己的简历、面试技巧、个人素养等都有所准备，以便在面试中表现自己，赢得面试官的认可。

二、国外就业机会有多少

根据不同的就业情况来看，国外就业机会是非常丰富的。例如，美国的就业机会包括政府部门、私营企业、非营利组织、企业和个体户。欧盟的就业机会包括企业、政府部门、非营利组织、国际组织等。日本的就业机会则包括政府部门、企业、非营利组织、个体户等。此外，澳大利亚、韩国、新加坡等也拥有丰富的就业机会。

总之，国外就业机会是非常丰富的，但要获得这些就业机会，个人并不仅仅是凭借自己的学历或工作经验就可以实现的，而是需要做好充分的准备，掌握就业信息，提高自己的能力，并且在面试时能够给面试官留下深刻的印象。只有这样，才能有更多的机会获得国外的就业机会。

在国外求职就业，要有计划、细心、坚持不懈的精神，并要深入了解当地的就业市场情况，从合适的途径寻找信息，提高专业技能，学习外语，准备好简历、面试技巧等，以便更容易获得就业机会。从不同来看，国外就业机会是非常丰富的，但要想获得这些就业机会，个人需要做好充分的准备，掌握就业信息，提高自己的能力，并且在面试时能够给面试官留下深刻的印象。